Quem trabalha, certamente já teve algum colega ou amigo que se afastou do trabalho por estar sofrendo de Doença Ocupacional, mas você sabe quais são essas doenças e como se manifestam nos trabalhadores?
A Doença Ocupacional é toda aquela doença que causa alteração na saúde de qualquer trabalhador, em qualquer área de execução do serviço, desde as tarefas mais simples, até as mais complexas. E deve estar sempre relacionada ao tipo de ocupação que o trabalhador exerce, como o câncer que se desenvolve em trabalhadores de minas de metais ou carvão.
Você Sabe Quais São ?
Essas Doenças Podem Ser Divididas em Duas Partes Distintas:
- – Tecnopatias ou doenças profissionais: causadas por fatores diretamente ligados à atividade ocupada pelo paciente.
- – Mesopatias ou doenças relacionadas ao trabalho: são aquelas causadas pelas próprias circunstâncias de execução do trabalho.
Nas tecnopatias, o nexo causal, ou seja, a ligação entre a doença e o trabalho é presumida, e através disso já se faz a prova. No caso das mesopatias a relação entre a doença apresentada e o trabalho executado deve ser comprovada.
Como Pode Se Adquirir Uma Doença Ocupacional?
Qualquer tipo das doenças ocupacionais pode ser adquirido através de exposição do paciente a diversos tipos de agentes nocivos como radioativos, físicos, biológicos e químicos. Porém, em situações que esses agentes estejam em níveis além dos tolerados pela lei e ainda que a pessoa portadora da doença tenha sido exposta a eles sem a proteção adequada.
Doenças Ocupacionais Mais Comuns
Há diversos tipos de doenças ocupacionais. Porém, as mais comuns são aquelas relacionadas ao sistema respiratório e as de pele, como: Asbestose, câncer de pele ocupacional, silicose, dermatite de contato e muitas outras.
Diferenças Entre Doença Ocupacional e Acidente de Trabalho
Em nosso país, as doenças conhecidas como ocupacionais, que são consequências da espécie de trabalho executada, têm equiparação ao acidente de trabalho, e geram para fins legais os mesmos benefícios e direitos.
A doença ocupacional é aquela em que o trabalhador ficou exposto a agentes nocivos para sua saúde, sem que houvesse a proteção necessária contra eles, ou ainda mesmo com a proteção, o grau de exposição foi acima do tolerável por lei, em períodos longos, médios ou curtos. Elas podem demorar anos para se manifestarem, mas quando o fazem a situação já está crítica.
Entretanto, os acidentes de trabalho ocorrem de forma imediata, e são provocados pelos mais variados fatores e, entre eles, os mais comuns são: cortes, queimaduras, amputações de membros, quebraduras, entre outros.
As Doenças Ocupacionais Mais Frequentes e Como Preveni-las
As mais comuns, como já dissemos, estão relacionadas ao aparelho respiratório e a pele, pois são esses órgãos que estão mais em contato com os agentes nocivos causadores das doenças ocupacionais.
As doenças de pele se desenvolvem através de dermatites, causadas por agentes como fluídos de cortes, ácidos, agentes oxidantes, entre outros.
- – Dermatite de contato: Ocorre quando o individuo tem contato com agentes que lhe causam uma irritação e se agrava quando esse tipo de contato passa a ser frequente. Em situações mais graves ela provoca na região afetada infecções, sangramentos, inchaço e, em casos extremos, o trabalhador pode perder a mobilidade do membro. Além disso, o agente de contato pode facilmente entrar na circulação sanguínea e piorar o quadro de saúde do trabalhador. Esse quadro de irritação pode durar alguns dias, meses e até se prolongar através de anos.
- – Dermatite ou eczema alérgico produzido com o contato: Ocorre quando o trabalhador tem propensão a ter alergia de um determinado agente químico e essa se manifesta logo rapidamente ao contato, ou até anos depois. Em muitos casos os sintomas apresentados são os mesmo já relatados na dermatite de contato comum.
Essas Dermatites Costumam Aparecer em Trabalhadores de Determinadas Áreas, Como:
- – Indústrias de borracha: vitiligo ocupacional.
- – Indústrias de cimento: dermatite alérgica de contato.
- – Indústrias de galvanoplastia: sarna causada pelo contato com agentes químicos.
- – Indústrias metalúrgicas: dermatite alérgica de contato.
- – Indústrias de fibra de vidro: dermatite causada pelo contato com a fibra de vidro.
- – Indústrias de extração de sal: pitiríase versicolor.
Outras Doenças Ocupacionais Frequente
Asma Ocupacional: É uma forma de asma, portanto, causa o mesmo mal estar, obstruindo as vias respiratórias, porém, com caráter reversível. É normalmente causada pela inalação acidental de substâncias alérgicas, como: Linho, poeiras diversas, madeira, couro, borracha, entre outros. O quadro geral é o de uma asma brônquica, cujos sintomas são os mesmos como chiado no peito, falta de ar, tosse, aperto no peito e ainda espirros e olhos lacrimejando. A vantagem é que a maioria deles desaparece quando o trabalhador deixa de ter contato com as substâncias nocivas, especialmente depois de um período prolongado como férias ou finais de semana prolongados.
DORT/LER: (Distúrbio Osteomuscular Relacionado ao Trabalho / Lesão por Esforço Repetitivo) São processos dolorosos decorrentes de relações de trabalho referentes às praticas do mundo moderno, ou seja, de atividades que exijam o esforço repetitivo, sejam elas de movimentos, posturas, sobrecarga mental e outras. Pode ocorrer tanto em mulheres quanto em homens, e em casos mais graves pode evoluir para a incapacidade total ou parcial, gerando a aposentadoria por invalidez.
PAIR: (Perda Auditiva Induzida por Ruído) É uma doença que acarreta a diminuição na capacidade auditiva, decorrente exposição regular a níveis elevados de barulho. Além da perda da audição, o trabalhador ainda perde importantes índices de qualidade de vida, causando irritabilidade, ansiedade, isolamento e ainda aumento da pressão arterial.
Para diminuir os riscos frente a essas doenças, o aconselhável é que todos os trabalhadores façam uso de proteção adequada, de acordo com o nível de risco em cada tipo de trabalho. Além disso, é necessário o acompanhamento frequente de um responsável para que fiscalize os trabalhadores para que todos se cuidem e saibam que acidentes e problemas estão sempre suscetíveis de acontecer.
Nos casos em que os trabalhadores já sofreram o problema, um acompanhamento psicológico também é aconselhável, para minimizar os problemas pelos quais os trabalhadores estão passando. Ainda é prudente que haja um Terapeuta Ocupacional nas empresas para auxiliar os trabalhadores na maneira mais prudente de se evitar futuros problemas.
